女性キャリアUP講座情報サイト"ウーモア"

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株式会社ウェルクス

女性キャリアUPの為の資格・講座情報サイトWOMORE ウーモア


女性が輝く日本!〜政府の対応状況

女性が持つ力を最大限発揮できる環境を作ります。

政府の主な取組 企業における管理職への女性の登用状況等をまとめた女性の活躍「見える化」サイトを開設しました。

国・地方公共団体や従業員が300人を超える民間事業主に対し、女性管理職の割合などの数値目標を設定し、女性の活躍に向けた取組を盛り込んだ行動計画を公表するよう義務づけるなど、女性の活躍推進に向けた取組を強化します。


女性の職業生活における活躍の推進に関する法律案 ?

有価証券報告書に役員の女性比率の記載を義務付けました。

これらの取組により、管理職に占める女性比率が、6.9%(2012年6月)から8.3%(2014年6月)に増加しました。

仕事か家庭か?いえいえ、仕事も家庭も!

子どもを持つ女性が、保育所不足を心配することなく、安心して仕事にも子育てにも取り組めるようになります。

政府の主な取組 助成の拡充等により保育所・保育士を増やします。すでに2014年度末までに約20万人分の受け皿を確保し、2017年度末までに約40万人分の受け皿を整え、待機児童ゼロを目指します。

横浜市(2013年4月)、福岡市・千葉市(2014年4月)では、待機児童ゼロを達成しました。


待機児童解消加速化プラン

小学生向け保育についても、学校施設の活用や開所時間の延長等を図りつつ、2019年度末までに約30万人分の受け皿を整え、待機学童ゼロを目指します。

いわゆる「小1の壁」を打破するとともに、次代を担う人材を育成するため、「放課後子ども総合プラン」を策定しました。

放課後子ども総合プラン ?

従業員の子育てと仕事の両立や女性従業員の活躍を支援する企業へのインセンティブ(税制措置や助成金)を引き続き講じます。


次世代育成支援対策推進法改正

育休期間中の給付金を増額します。

家事や子育て、家族の介護などをしている女性の皆さんが、家庭と両立しながら就職したい、経験を活かして地域貢献や起業をしたいなどの希望に応じたチャレンジにつながるよう、平成27年度に政府が実施する支援策を「女性のチャレンジ応援プラン」として取りまとめました。

女性のチャレンジ応援プラン ?

「待機児童解消加速化プラン」の確実な実施のため、子ども・子育て支援新制度において国全体で必要となる保育士数を明らかにした上で、数値目標と期限を明示し、人材育成や再就職支援等を強力に進めるための「保育士確保プラン」を策定しました。


「女性が輝く日本」の具体的政策目標

アベノミクス3本目の矢「成長戦略」の中で、「女性が輝く日本」の具体的政策目標として示された内容は以下の通りです。

●2020年の25歳〜44歳の女性就業率を73%にする(2012年68%)

●「3年間抱っこし放題」で育児休業期間を子供が3歳になるまで延長/その後の職場復帰を支援

●2020年の第1子出産前後の女性の継続就業率を55%にする(2010年38%)

●2020年の男性の育児休業取得率を13%にする(2011年2.63%)

●指導的地位に占める女性の割合を2020年までに30%程度にする

●2017年度までに約40万人分の保育の受け皿を整備し待機児童解消を目指す

(※中期目標として2014年度で約20万人分の保育の受け皿を整備する)


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このように結婚・出産後の女性の復職を推進する課題が中心となっていますが、目標実現のためには法人個人・性別を問わず、理解協力が期待される内容となっています。

では、このように閉ざされた社会が少しづつ開かれた社会に変革しようとしているとき、当事者の女性の皆様は如何でしょうか?

必要とされる時に期待に応えられる知識や技量を兼ね備えられているのでしょうか?

この機会に様々なノウハウを習得され、社会の期待に応えて社会進出されることをお手伝いさせて頂きます。

社会問題(保育士不足)の解決の力になりたい人

漠然と、社会の問題を眺めているだけでいいのでしょうか?

そんなふうにお考えの方こそ、保育士の資格を取得しませんか?

誰かの家族を、そして社会を助ける保育士という仕事は、きっとやりがいを感じられることでしょう。

子育て経験を活かしたい人

子どもにも手がかからなくなって自由な時間ができてきたし、資格でも取ろうかしら!

社会貢献できる仕事に就きたいと、自分の時間に余裕も出てきて、第二の人生を考え始めている方。

また、「子育て経験を活かした仕事をしたい!」と、自分の経験をスキルとして仕事に活かしたい方にとって保育士の仕事はピッタリです。

女性の就業・開業に向け、【WOMORE(ウーモア)】は資格を習得する 『通信講座』『通学講座』が急成長しています!

ウーモアは、通学・通信講座・スクールの資料の一括請求が無料でできるサイトです。

「女性の社会進出・キャリアアップをサポートする」をサイト価値とし 全国の通学・通信講座を掲載しています。

では、手順について記載していきます。

1.ご自身の方針決定

ご自分にマッチした社会進出・キャリアアップの分野・職種などを決める必要があります。

ご自身に何ができ、何を目指すかを決めなくてはなりません。

これまでの経験や子供の頃夢見た職種等々から本当にやりたい仕事とやれる仕事のマッチングをしてみて下さい。


2.知識・技量・資格習得方法の検討

現在の生活環境「現在在職中、子育て中、子育て終了者・・・」において、生活費と時間にゆとりのある方は通学講座などが適していますが、在職中や子育て中の方は通信講座などが適しています。

通信講座と通学講座のどちらがご自分に向いているかを決定します。


・通信講座の特徴

 好きな場所でいつでも学習するできる点で、学習期間は6ヶ月から12ヶ月位です。

 現在、在職中の方でもeラーニング講座を使えば、隙間時間にスマホで学習できます。

 添削サポート付き講座もありますので、困ったときや間違ったときに助けてくれます。

・通学講座の特徴

 通学講座の特徴は卒業と同時に資格を取得できる点です。

 通学講座はおよそ2年から3年間の期間が設定され、プロの講師による講義を受け、手厚い就職サポートも受けられます。

 一部の講座では、保育士試験のための対策講座もあります。

ユーザーに選ばれる人気の秘密

・他のサイトにはない、編集部独自の取材記事により高いPV数 ・女性に特化した資格をPR(保育/チャイルドマインダー/介護/ベビーマッサージ/ボディケア…etc)

メジャーな資格はもちろんですが、ニッチな資格ジャンルを豊富に取り揃えているので 資料請求数も他社に比べると激増です!

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現在、ウーモアでは 100以上の通信・通学講座を提供しております。

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